Архив метки: управление персоналом статьи

Как HR улучшить свою работу уже сегодня? Совет первый — узнайте свою компанию

Добрый день! Рад приветствовать Вас на «Территории честного HR». И сегодня новая статья на тему рационального и разумного управления персоналом. Но прежде чем перейти к сегодняшней теме, я бы хотел сказать несколько слов по поводу моей статьи, которая была на … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , , | Оставить комментарий

8 правил успешного HR менеджера

Добрый день! Рад снова приветствовать вас на «Территории честного HR». На этой неделе я вкладываю в эти слова особый смыл. Кроме того, что я действительно всегда рад видеть вас на страницах своего блога, у меня снова есть такая техническая возможность. … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , , , , | Оставить комментарий

Благодарность персоналу за что и как

Добрый день! рад снова приветствовать вас на «Территории честного HR». Сегодня я хочу поговорить на тему, которая кому-то покажется ну совсем незначительной, а для кого-то действительно важной и интересной. Из детства я помню одну карикатуру на тему советской торговли, на … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Мотивация персонала, Про HR | Метки: , , , , , , , , | Оставить комментарий

Контракты с персоналом или продолжаем тему «велосипедов» в HR

Добрый день! Рад снова приветствовать вас на «Территории честного HR». И сегодня я хочу продолжить тему изобретения  «велосипедов» в HR, которую мы начали не так давно. Для тех, кто не читал мою предыдущую статью, я скажу, что под «велосипедом» я … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Мотивация персонала, Про HR | Метки: , , , , , , , | Оставить комментарий

Несколько мыслей об увольнении персонала в рациональном и разумном HR

Добрый день! Рад снова приветствовать вас на «Территории честного HR».  Сегодня я хочу поговорить на тему, к которой многие HR относятся настолько по-разному, что наверное, именно об этом вопросе можно сказать, сколько HR, столько и мнений. Некоторые HR думают (я … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , | Оставить комментарий