Архив метки: проблемы HR

30 советов для того, чтобы HR был полезным и эффективным. Совет 1 — А зачем вам HR?

Всем привет! Рад приветствовать вас на «Территории честного HR». Сегодня 1 сентября  я решил начать новый небольшой проект — «30 советов для того, чтобы HR был полезным и эффективным». Ежедневно я буду давать один небольшой совет HR для того, чтобы … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Советы | Метки: , , , , , , , | Оставить комментарий

О некоторых глупостях HR

Всем привет! Рад приветствовать вас на «Территории честного HR». Сегодня я хочу, чтобы некоторые мои коллеги задумались. Задумались о том, что они делают и как. И лучший способ сделать это посмотреть на себя со стороны. И для этого я решил … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , | Оставить комментарий

Внимание и забота о персонале — «секретное» оружие или еще один шанс пережить трудные времена

Всем привет! Рад приветствовать вас на «Территории честного HR». Сегодня я бы хотел поговорить о «секретном» оружии, которое может применить любая (абсолютно уверен, что любая компания) в борьбе с конкурентами, а также для выживания и будущего развития. И как обычно … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , , | Оставить комментарий

Несколько слов об опыте работы

Всем привет! Рад приветствовать вас на «Территории честного HR». Сегодня я предлагаю вам подумать о таком явлении как опыт работы. Не знаю почему, но я задумался вот о чем — а действительно ли большой опыт работы гарантия успеха в результатах. … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , , | Оставить комментарий

Почему HR оказываются не на высоте

Всем привет. Рад снова приветствовать вас на «Территории честного HR». Меня часто просят ответить на вопрос почему же HR часто оказываются не на высоте, несмотря на весь этот информационный шум, презентации, мастер-классы, гастроли звездных и успешных HR, семинары, конференции и … Читать далее

Рубрика: Библиотека рационального и разумного HR, Про HR | Метки: , , , , , , , | Оставить комментарий